مرجع الوظيفة

تُعد تزكية صاحب العمل جزءًا مهمًا من الحياة المهنية وهي بمثابة دليل على الأداء. يوفر هذا النموذج هيكلاً وصياغة يمكن لأصحاب العمل استخدامها لإنشاء تزكية عادلة وذات مغزى.

نقاط مهمة في الشهادة:

• تقييم الأداء: صياغات واضحة وإيجابية حول أداء الموظف.
• التقييم السلوكي: تقييم السلوك الاجتماعي في الشركة.
• ملخص: ملخص المهام والنجاحات.
• تاريخ الإصدار والتوقيع: مهم لصلاحية الشهادة.